Personalentwicklungs- (PE-Instrumente) und Kompetenzentwicklungsinstrumente (KE-Instrumente)
Personalentwicklungs- (PE-Instrumente) und Kompetenzentwicklungsinstrumente (KE-Instrumente)
- Checkliste: Fragen im Bildungscontrollingprozess
Einführung neuer MitarbeiterInnen in KMU
- Checkliste: Einführung neuer MitarbeiterInnen
Erhebung von Weiterbildungsbedarf in KMU
- Checkliste: Erste Indikatoren für einen Veränderungsbedarf im Unternehmen
- Checkliste: Zeit für einen Rückcheck - Ist das Problem überhaupt ein Bildungsproblem?
Erstellung eines betrieblichen PE-Konzeptes für KMU
- Checkliste: Erstellung eines PE-Konzeptes für KMU
Internationalisierungskompetenz
Förderung des Lerntransfers in KMU
- Checkliste: Gespräch vor der Maßnahme
- Checkliste: Gesprächspunkte nach der Rückkehr der Maßnahme
„Ideenturbo" – Mehr PS für Ihren Unternehmensmotor
Im Unternehmen gut älter werden - Gesunde, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter/innen bis zur Pension
Jour-Fixe
- Checkliste: Jour-Fixe (allgemeine Vorbereitung)
- Checkliste: Meine Jour-Fixe-Vorbereitung
- Checkliste: Qualitätsverbesserung/Mängelbeseitigung
- Checkliste: Aktivitätenliste
Kompetenzentwicklungsplanung für UnternehmensnachfolgerInnen
- Checkliste: Fragen im Vorfeld der Übergabeplanung
- Checkliste: Analyse der Eigenschaften
- Checkliste: Analyse der Fähigkeiten
- Checkliste: Stellenbeschreibung
- Checkliste: Ablauforganisation
- Checkliste: Aktivitätenliste
Mitarbeiterhandbuch für Gastronomie und Hotellerie
Mitarbeiterbeteiligung durch ergebnisorientierte Entlohnung (EOE)
Mentoring bzw. Cross-Mentoring für Nachwuchskräfte in KMU
Potentialanalyse
Selbst- und Zeitmanagement Check für Unternehmer/innen
- Checkliste: Wie gut ist Ihr persönliches Zeitmanagement?
- Checkliste: Das Zeitbudget
- Checkliste: Entdecken Sie Ihre Zeitfresser
- Checkliste: Was sagt Ihr innerer Schweinehund
- Checkliste: Ziele setzen
- Checkliste: Wie gut deligieren Sie?
- Checkliste: Stehen Sie unter Stress?